Au Royaume-Uni, le salaire minimum augmente de presque 10%, un record
Le salaire minimum horaire pour les plus de 23 ans est porté à 10,42 livres (11,84 euros), puis est dégressif pour les plus jeunes.
Le salaire minimum horaire pour les plus de 23 ans est porté à 10,42 livres (11,84 euros), puis est dégressif pour les plus jeunes.
D'après les chiffres du ministère du Travail, le nombre de demandeurs d'emploi sans aucune activité a baissé de plus de 28.000 personnes en février par rapport au mois de janvier.
Selon une étude de la Caisse des dépôts, les formations au permis de conduire B sont de loin les plus populaires dans les zones denses.
Ce coup de pouce exceptionnel vise à limiter l'impact de l'inflation, ont fait savoir plusieurs syndicats. La CGT qui s'est abstenue réclamait toutefois une hausse plus conséquente.
Plusieurs organisations syndicales ont ou vont déposer un recours au conseil d'Etat contre la réforme de l'assurance chômage qui réduit de 25% l'indemnisation des demandeurs d'emploi et module les règles en fonction de la conjoncture.
La cour de cassation estime que c'est "un état d'ivresse" qui doit être reproché au salarié pour justifier son renvoi pour faute grave.
La moyenne mobile sur quatre semaines s'établit à 196.500 personnes contre 197.250 la semaine précédente.
L'enseigne organise un "job dating" géant dans 470 magasins. L'objectif est de recruter plus de 7000 personnes.
Selon une étude de la Dares, 37% des salariés ne se sentent pas capables de tenir dans leur travail jusqu’à la retraite. Des adaptations peuvent changer la donne même si un changement de statut offrait bien plus d'oxygène pour tenir la distance.
D'après l'Insee, les femmes représentent la quasi-totalité des effectifs des esthéticiennes, aides à domicile et secrétaires. En outre, elles ne sont majoritaires que dans trois des dix professions les mieux rémunérées.
Pour en finir avec la réforme des retraites, les syndicats comptent sur une mobilisation massive des salariés ce mardi mais aussi dans les prochains jours. Mais au fait, comment fait-on grève et quelles en sont les conséquences?
Selon une enquête de l'Ifop, 48% des salariés déclarent rester chez leur employeur actuel par peur des conséquences de cette réforme sur leur vie. Mais cette tendance est loin d'être homogène.
Successeur du dispositif Garanties jeunes, le CEJ revendique un taux d'accès à l'emploi de 43% pour ses quelque 300.000 premiers bénéficiaires un an après son lancement.
837.000 contrats d'apprentissage ont été signés l'an passé, soit 14% de plus qu'en 2021.
En test pendant un an aux Urssaf de Picardie, la semaine de 4 jours a suscité peu d'engouement: seuls 3 salariés ont décidé de prendre part à l'expérience.