Sport en entreprise: la "Course de la diversité", pour allier sport et handicap
Atteindre la ligne d'arrivée, main dans la main. C'est l'idée de la "Course de la diversité" organisée par la Fédération française du sport d'entreprise (FFSE). "Nous souhaitions aborder la thématique du handicap en la sortant d'un contexte, lourd, grave. Le sport était une entrée accrocheuse", retrace Haïdy Aron Campan, ancienne sportive de haut niveau et présidente de la ligue Île-de-France de la FFSE. Depuis, l'initiative a essaimé: des "Courses de la diversité" ont lieu à Bordeaux, Nice et Lille.
Accessibles à tous
"Pour toucher le maximum de personnes, nous proposons des courses, mais aussi des marches de 3 et 6 kilomètres", précise la spécialiste du 100 mètres haies et du saut en longueur. Des épreuves accessibles à tous, et notamment aux salariés les plus âgés. Pour inciter tous les collègues à concourir et favoriser l'échange intergénérationnel, des binômes seniors – juniors sont aussi prévus. Et pour la mixité, des équipes hommes – femmes.
"Se mélanger sans lien hiérarchique"